Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Сколько подъемных дают контрактнику при заключении первого контракта росгвардии». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Все военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, могут рассчитывать на получение от государства определенного денежного пособия. Оно выплачивается при переезде военнослужащего на постоянное место жительства в другую местность (район).
Что говорит нам законодательство
Согласно приказу № 727 «Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации и предоставления отдельных выплат Министерства обороны Российской Федерации и отдельных выплат их семьям в виде (6. 12. 2019):
- Пособие на обустройство,
- суточной компенсации при переезде к новому месту военной службы в другую местность.
Действие приказа распространяется на следующие категории
- Военнослужащие, состоящие в запасе,
- Военнослужащие, переезжающие к новому месту службы в другое место или закрывающие контракт,
- Зарегистрированные в Военно-профессиональном учебном заведении или фонде высшего военного образования не менее одного года.
- Которые следуют по новому месту службы для перевода в воинские части.
Выплаты производятся следующим образом.
- Сумма устанавливается в размере одного оклада и одной четверти оклада на каждого члена семьи, прибывшего в воинскую часть на новое место службы, или на каждого члена семьи, прибывшего на ближайшее место службы в связи с отсутствием требований о совместном размещении.
- Всем военнослужащим и членам их семей полагается суточная компенсация за ежедневный проезд к новому месту службы. Эта сумма определяется распоряжениями Правительства РФ о проезде военнослужащих к месту службы.
Пособия и суточные компенсации можно получить только после назначения на воинскую должность и официального вступления в нее.
Каждому члену семьи выплачивается денежное довольствие военнослужащего. Члены семьи, переезжающие в более поздние сроки, получают зарплату по воинскому званию и ранее занимаемой должности или по предыдущему месту службы.
Непосредственные члены семьи имеют право претендовать на получение пособия при получении документа о регистрации по новому месту жительства.
Если оба супруга проходят военную службу по контракту, то пособия выплачиваются только тому члену семьи, которого выбрали (пункты 145, 149-151 Приложения к настоящей инструкции).
Право на получение пособия имеют следующие члены семьи военнослужащего, проходящего военную службу по контракту
- Супруг (супруга) (обязательное условие — брак, зарегистрированный по прибытии в Вооруженные Силы по новому месту службы или службы по контракту),
- лица моложе 18 лет или инвалиды (независимо от возраста), а также студенты моложе 20 лет, обучающиеся в учебных заведениях по очной форме обучения (на курсах, при приеме)
- Лица, находящиеся на иждивении военнослужащих.
Возраст и инвалидность учитываются при регистрации на новом (постоянном) месте жительства.
Для получения пособия военнослужащий должен подать рапорт, к которому прилагаются оригиналы и ксерокопии следующих документов
- Военное заключение,
- справка из военкомата о составе семьи с указанием даты рождения ребенка и члена семьи, находящегося на иждивении, населенного пункта, из которого прибыла семья, и даты регистрации по новому месту службы.
«По контракту можно проходить службу и в Казани, и в новых регионах»
— Дмитрий, какие условия прохождения службы по контракту в Росгвардии?
— На сегодняшний день мы набираем на службу по контракту в Казани в три воинские части и в Управление Росгвардии по РТ. Воинские части занимаются самыми разными задачами. Есть спецназовцы, которые участвуют в СВО, есть те, кто охраняет важные государственные объекты, например Казанский пороховой завод, и есть специализированная часть, которая занимается патрулированием города и обеспечением безопасности на городских мероприятиях.
Также мы проводим дополнительный набор на комплектование подразделений в новых регионах РФ. Условия прохождения службы зависят от конкретной воинской части, у всех разная специфика. Например, у тех, кто занимается охраной важных государственных объектов, нет командировок, у них задача — охранять. Караул — отдых — караул — отдых, если кратко. У спецназовцев совершенно другие условия, они уезжают в командировки, потом возвращаются на отдых, и так все время.
— Какая зарплата у контрактников?
— Денежное довольствие в Казани начинается от 30 тысяч рублей. Если вы служите в новых регионах, то от 200 тысяч рублей ежемесячно.
— Какие критерии у кандидатов для заключения контракта?
— Возраст от 18 до 50 лет для мужчин и от 18 до 45 лет для женщин. Контракт можно заключить на 1, 2 и 3 года. В этом году контракт с Росгвардией в Татарстане заключили более 100 человек, и тенденция постоянно растет.
— Военнослужащие по контракту в Росгвардии сами покупают экипировку или она им выдается?
— Военнослужащих полностью обеспечивают всеми необходимыми элементами экипировки. А все, что военнослужащие покупают за свой счет, — это личные предпочтения к более модной и красивой экипировке.
— Есть ли у военнослужащих по контракту дефицит в чем-либо, например в продовольствии?
— Дефицита нет и не было. А на период служебных командировок выдают дополнительные комплекты формы и экипировки сверх нормы.
«Командиры вникают и помогают решать проблемы подчиненных»
— Можно ли решить индивидуальные проблемы отдельных контрактников, если от них поступает запрос?
— В обязанностях каждого командира одна из основных задач — это вникать в проблемы и нужды подчиненных. Соответственно, каждый военнослужащий, у которого возникают личные проблемы, в первую очередь должен обратиться к непосредственному командиру. Для решения различных семейных проблем военнослужащих предоставляются отпуск по семейным обстоятельствам до 10 суток и дни для проезда к месту проведения данного отпуска.
— Застрахован ли военнослужащий по контракту в Росгвардии на время службы?
— Все военнослужащие Росгвардии застрахованы от травм, увечий, инвалидности или смерти. Страховые выплаты могут достигать 12 миллионов рублей.
Контракт подписал — уже застрахован. Когда боец попадает в госпиталь, в зависимости от тяжести и характера повреждений нужные документы отправляют в военно-страховую компанию, где производятся выплаты. Военнослужащий сам никакие страховки себе не оформляет.
В случае ранения выплаты составят до 3 миллионов рублей. Военнослужащий может рассчитывать на бесплатное обследование, лечение и реабилитацию в военно-медицинских госпиталях, а также на обеспечение лекарствами.
— Могут ли военнослужащему запретить увольнение со службы, если срок ее прохождения по контракту истек?
— В период проведения частичной мобилизации есть три основания для увольнения со службы: по достижении военнослужащими предельного возраста пребывания на военной службе, по состоянию здоровья, в связи с признанием их врачебной комиссией негодными к военной службе по категории «Д» и в связи со вступлением в законную силу приговора суда о назначении им наказания в виде лишения свободы.
Кому можно претендовать на получение «подъемных»?
Воинская служба предполагает постоянную передислокацию в другой населенный пункт, проводящую в ускоренном порядке.
Нормативные акты (№ 306-ФЗ) прямо говорят о выплате подъемных, предназначенных именно для контрактников. Законная ситуация возникает:
- при зачислении в ряды армии из резерва;
- во время учебы в военном образовательном заведении, не укладывающемся в один год;
- после завершения учебы и распределения в часть, расположенную в этом регионе;
- при переводе в другое учебное заведение или переезде учреждения;
- после подготовки приказа на перевод к постоянному месту службы;
- при переводе в подразделение родной части, базирующейся в соседнем районе;
- после распределения военных инженеров, не связанных с командировкой;
- для прохождения службы в следственных участках гарнизона.
Стаж и прежние заслуги не имеют решающего значения, различия между служащими нивелированы и происходит уравнивание прав.
Зарплаты контрактников в РФ в 2021 году
На сегодняшний день зарплата тех, кто служит по контракту, зависит напрямую от их звания и выслуги лет:
- рядовому, прослужившему от 1 до 2 лет, выплачивается ежемесячно от 19 до 23 тыс. руб.;
- младший сержант, прослуживший 5 лет, получает в месяц денежное довольствие от 33 тыс. руб. в зависимости от условий прохождения военной службы;
- контрактник в звании сержанта, прослуживший от 5 до 10 лет в армии, имеет ежемесячное денежное довольствие от 42 тыс. руб.;
- старший сержант, имеющий выслугу от 5 до 15 лет, зарабатывает от 49 тыс. руб.;
- старшина с выслугой от 15 до 20 лет получает военное довольствие от 55 тыс. руб.
Зарплата в Росгвардии по категориям военнослужащих
В кадровый состав войск нацгвардии (ВНГ), обладающий воинскими званиями, входят:
- высший начальствующий состав — генералитет;
- старший начсостав — от майора до полковника;
- средний начсостав — от лейтенанта до капитана;
- младший начсостав — от сержанта до прапорщика;
- рядовой состав.
Логично, что вопрос, сколько получает сотрудник Росгвардии, зависит от того, к какой категории ВНГ он относится. Естественно, заработок высшего начсостава в системе Росгвардии гораздо выше, чем у остальных. Это связано с наличием высоких званий, должностей, большой выслуги лет и др. На практике ежемесячные суммы денежных довольствий для рядовых и сержантов составляют от 30 000 до 100 000 рублей, для офицеров — от 50 000 до 150 000 рублей.
Отдельно рассмотрим, сколько зарабатывают в Росгвардии на основании окладов по воинским званиям. Например, оклад рядового — от 6000 рублей в месяц, старшего сержанта — около 8500, прапорщика, мичмана — 9600, старшего лейтенанта — 12 600, полковника — 15 600, генерал-майора — 24 000, генерала — 32 500.
Подробнее об окладах по воинским званиям, установленных с 1 октября 2022 года и по настоящее время — в таблице:
| Воинские звания | Размеры окладов в руб. |
|---|---|
| Рядовой, матрос | 6026 |
| Ефрейтор, старший матрос | 6628 |
| Младший сержант, старшина второй статьи | 7233 |
| Сержант, старшина первой статьи | 7834 |
| Старший сержант, главный старшина | 8437 |
| Старшина, главный корабельный старшина | 9040 |
| Прапорщик, мичман | 9641 |
| Старший прапорщик, старший мичман | 10 244 |
| Младший лейтенант | 11 449 |
| Лейтенант | 12 052 |
| Старший лейтенант | 12 654 |
| Капитан, капитан-лейтенант | 13 255 |
| Майор, капитан 3 ранга | 13 860 |
| Подполковник, капитан 2 ранга | 14 462 |
| Полковник, капитан 1 ранга | 15 666 |
| Генерал-майор, контр-адмирал | 24 100 |
| Генерал-лейтенант, вице-адмирал | 26 510 |
| Генерал-полковник, адмирал | 30 126 |
| Генерал армии, адмирал флота | 32 536 |
Как оценить сумму выплат
Предварительный расчет денежных средств, которые можно получить от государства в качестве компенсации за причиненные неудобства, позволит более грамотно вести семейный бюджет. Именно поэтому одним из острых вопросов остается определение суммы положенных начислений. Здесь по закону четко просматривается однозначность, так как никакие регалии военнослужащего не меняют сути вещей.
Подъемное пособие представлено составными частями. Сам гражданин получит денежную премию размером в оклад. Начисление средств производится только один раз, поэтому на огромные суммы рассчитывать не приходится. Вторая часть подъемных формируется из материальной помощи для каждого члена семьи. Государство выделяет дополнительно по 25% от оклада военнослужащего.
Последние изменения в законодательстве
Кроме предложений урегулировать вопросы выдачи служебного жилья, в 2021 и 2021 годах продолжается плановая индексация денежного довольствия и военных пенсий.
Так, с 1 октября 2021 года денежное довольствие военнослужащих и сотрудников некоторых других федеральных органов исполнительной власти было увеличено на 3%. А с 1 октября 2021 года денежное довольствие (а вместе с ним – и военные пенсии) будет повышено на 3,7%. Отметим, что понижающий коэффициент для военных пенсий в 2021 году повышен не будет – то есть, военные пенсии не повысятся сильнее, чем денежное довольствие пенсионеров.
Есть и другие не очень приятные предложения – в октябре 2020 года Минфин предложил серьезно урезать расходы на военные ведомства – там предложили сократить расходы на оборону сразу по нескольким направлениям:
- сократить штат военнослужащих примерно на 100 тысяч человек;
- увеличить сроки носки обмундирования или заменить его выдачу на денежную компенсацию. В случае расторжения контракта – обязать военнослужащего компенсировать стоимость формы за «неиспользованный» период;
- обеспечивать военных бесплатным питанием только на боевых дежурствах и полевых выходах;
- отказаться поднимать пенсию на 2% выше инфляции каждый год;
- увеличить минимальную выслугу с 20 до 25 лет и исключить из нее учебу в военных вузах;
- увеличить минимальный срок службы для получения военной ипотеки до 5 лет для офицеров и до 8 лет для обычных контрактников.
Однако все эти предложения категорически отвергли буквально все причастные к военной сфере – и Минобороны с Росгвардией, и профильный комитет в Госдуме. На сегодняшний день неизвестно ничего о том, что Минфин бы вернулся к этим идеям.
Льготы военнослужащим по контракту
20. Военнослужащим по контракту оклады по воинским должностям выплачиваются по типовым воинским должностям в соответствии с Размерами окладов по типовым воинским должностям в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках и воинских формированиях, подлежащим замещению военнослужащими, проходящими военную службу по контракту, установленными постановлением Правительства Российской Федерации от 5 декабря 2011 г. № 992, с учетом индексации в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации.
21. Военнослужащим по контракту оклады по воинским должностям выплачиваются со дня вступления в силу контракта о прохождении военной службы, объявленного приказом Росгвардии, командира (начальника).
При этом со дня вступления в силу контракта о прохождении военной службы и до дня вступления военнослужащих в исполнение обязанностей по воинским должностям, на которые они назначены, им выплачиваются оклады:
солдатам, матросам, сержантам, старшинам, прапорщикам и мичманам — по 1 тарифному разряду военнослужащего по контракту;
офицерам — по 10 тарифному разряду военнослужащего по контракту.
22. Со дня вступления в исполнение обязанностей по воинским должностям, но не ранее дня назначения на воинские должности военнослужащим по контракту выплачиваются оклады по занимаемым воинским должностям согласно тарифным разрядам, указанным в штатах (штатных расписаниях) воинских частей, кроме случаев, предусмотренных пунктом 25 настоящего Порядка.
23. При назначении военнослужащих по контракту на другие воинские должности оклады по новым воинским должностям выплачиваются со дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям.
До дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям указанным военнослужащим по контракту выплачиваются оклады по ранее занимаемым воинским должностям.
24. Беременным военнослужащим женского пола и военнослужащим женского пола, имеющим детей в возрасте до полутора лет, назначенным в порядке, предусмотренном пунктами 19 и 20 статьи 11 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. № 1237 (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, № 38, ст. 4534; 2015, № 1, ст. 199) (далее — Положение о порядке прохождения военной службы), на другие воинские должности с сохранением оклада по воинской должности и дополнительных выплат по воинской должности, которую они занимали до назначения, оклад по ранее занимаемой воинской должности выплачивается до дня вступления их в исполнение обязанностей по другой воинской должности с более высоким окладом, но не более чем до дня достижения ребенком возраста полутора лет.
25. Военнослужащим по контракту, назначенным с их согласия в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями на воинские должности с меньшими месячными окладами, сохраняются месячные оклады по ранее занимаемой воинской должности (далее — сохраненный месячный оклад) на время их военной службы в новой воинской должности в соответствии с пунктом 1 постановления Правительства Российской Федерации от 17 марта 1999 г. № 305 «О сохранении за военнослужащими, проходящими военную службу по контракту, месячных окладов по ранее занимаемым воинским должностям при переводе их на воинские должности с меньшими месячными окладами в связи с реформированием Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, в которых законом предусмотрена военная служба» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, № 13, ст. 1604; 2017, № 2, ст. 368).
Выплата сохраненного оклада по воинской должности по ранее занимаемой воинской должности производится по день сдачи дел и должности в связи с освобождением (отстранением) военнослужащего по контракту от воинской должности.
Указанным военнослужащим по контракту установленные дополнительные выплаты производятся исходя из сохраненного оклада по воинской должности за все время, за которое выплачиваются эти оклады.
26. Решение о сохранении за военнослужащим по контракту оклада по воинской должности по ранее занимаемой воинской должности при назначении его на воинскую должность с меньшим месячным окладом оформляется приказом Росгвардии, командира (начальника), который осуществляет назначение военнослужащего по контракту на воинскую должность с меньшим месячным окладом по представлению соответствующего кадрового органа на основании рапорта военнослужащего по контракту. Выписка из указанного приказа приобщается к личному делу военнослужащего по контракту.
27. Оклады по воинским должностям военнослужащим по контракту выплачиваются за весь период военной службы по день исключения их из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы.
Военнослужащим по контракту, подлежащим увольнению с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе или по истечении срока контракта о прохождении военной службы, со дня достижения предельного возраста или истечения срока контракта и по день исключения из списков личного состава воинской части оклады по воинским должностям выплачиваются согласно тарифным разрядам, установленным на день достижения предельного возраста или истечения срока контракта.
28. Военнослужащим по контракту, имеющим право на увеличение (повышение, установление с учетом коэффициентов) окладов по воинским должностям в соответствии с федеральными законами, актами Президе��та Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, дополнительные выплаты исчисляются исходя из увеличенных (повышенных) окладов по воинским должностям (окладов по воинским должностям с учетом коэффициентов).
29. Военнослужащим по призыву, призванным на военную службу, со дня убытия из военного комиссариата субъекта Российской Федерации к месту прохождения военной службы оклады по воинским должностям выплачиваются в размере, установленном абзацем третьим пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 10 июля 2020 г. № 1014 «О денежном довольствии военнослужащих, проходящих военную службу по призыву» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2020, № 29, ст. 4670) (далее — постановление Правительства Российской Федерации от 10 июля 2020 г. № 1014), с учетом индексации в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации.
30. Военнослужащим по призыву, назначенным на воинские должности, подлежащие замещению военнослужащими по контракту, со дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям и по день освобождения от них выплачиваются оклады по 1 тарифному разряду военнослужащего по контракту.
Со дня освобождения от указанных воинских должностей выплачивается оклад по воинской должности военнослужащего по призыву.
31. Оклады по воинским должностям военнослужащим по призыву выплачиваются за весь период военной службы по месяц исключения из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы.
109. Военнослужащим по контракту, на которых в порядке, установленном статьей 12 Положения о порядке прохождения военной службы, возложено временное исполнение обязанностей по вакантным воинским должностям, со дня вступления в исполнение обязанностей по этим воинским должностям и по день освобождения от их исполнения (включительно) выплачиваются оклады по временно исполняемым воинским должностям.
В указанном порядке выплачиваются оклады за периоды временного исполнения обязанностей по вакантным воинским должностям военнослужащим по контракту, находящимся в распоряжении директора, командиров (начальников).
При этом указанным военнослужащим по контракту за периоды временного исполнения этих обязанностей выплачиваются ежемесячные дополнительные выплаты, установленные по исполняемым воинским должностям.
110. Военнослужащим по контракту, на которых возложено временное исполнение обязанностей по невакантным воинским должностям, выплачиваются оклады по занимаемым штатным воинским должностям.
111. За период нахождения военнослужащего по контракту в распоряжении директора, командира (начальника) ему выплачиваются оклад по воинскому званию, оклад по последней занимаемой воинской должности и ежемесячная надбавка за выслугу лет.
112. При возложении на военнослужащего по контракту в период нахождения его в распоряжении директора, командира (начальника) временного исполнения обязанностей по вакантной воинской должности денежное довольствие указанному военнослужащему по контракту выплачивается в полном объеме по вакантной воинской должности, по которой на него возложено временное исполнение обязанностей. При этом выплаты, указанные в пункте 111 настоящего Порядка, за период временного исполнения обязанностей по вакантной воинской должности не производятся.
113. Военнослужащим по контракту при сокращении (изменении) занимаемых ими воинских должностей, снижении воинских званий, предусмотренных штатами (штатными расписаниями) по занимаемым ими воинским должностям (месячных окладов в соответствии с занимаемыми ими воинскими должностями), а также в случаях, предусмотренных подпунктом «а» пункта 4 статьи 34 Положения о порядке прохождения военной службы, со дня окончания организационно-штатных мероприятий, указанного в правовом акте Росгвардии о проведении этих организационно-штатных мероприятий, и до дня вступления в исполнение обязанностей по воинским должностям в связи с их назначением на другие воинские должности, возложением на них временного исполнения обязанностей по вакантным воинским должностям или увольнения с военной службы денежное довольствие выплачивается в порядке, установленном пунктами 111 и 112 настоящего Порядка.
114. Военнослужащим по контракту, находящимся ко дню окончания организационно-штатных мероприятий в отпуске, на лечении в медицинской организации, в служебной командировке или на обучении (с сохранением воинских должностей по месту военной службы), денежное довольствие в порядке, установленном пунктами 111 и 112 настоящего Порядка, выплачивается со дня, следующего за днем окончания отпуска (прибытия к месту военной службы из медицинской организации, из командировки или с обучения), и до дня их вступления в исполнение обязанностей по воинским должностям в связи с их назначением на другие воинские должности, возложением на них временного исполнения обязанностей по вакантным воинским должностям или увольнения с военной службы.
115. Военнослужащим по контракту за период нахождения в отпусках выплата денежного довольствия производится в полном размере, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 119 настоящего Порядка.
116. При предоставлении военнослужащим учебных отпусков для подготовки к вступительным экзаменам (экзаменам), сдачи вступительных экзаменов (экзаменов) в профессиональные образовательные организации или образовательные организации высшего образования, не являющиеся военными, с обучением без отрыва от исполнения служебных обязанностей (по заочной и очно-заочной форме обучения) и в период обучения в них денежное довольствие за периоды этих отпусков установленной продолжительности, увеличенные на время проезда к месту нахождения указанной организации и обратно, выплачивается в полном объеме по основной воинской должности с учетом коэффициентов и процентных надбавок (статья 11 Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ).
117. Военнослужащим по контракту женского пола за время отпуска по беременности и родам выплачивается пособие по беременности и родам в размере денежного довольствия, получаемого ими ко дню убытия в указанный отпуск.
118. По окончании отпуска по уходу за ребенком, а также при выходе на службу из этого отпуска до достижения ребенком возраста трех лет выплата денежного довольствия возобновляется со дня вступления в исполнение обязанностей по занимаемой воинской должности.
150. Не позднее дня исключения из списков личного состава воинской части финансовым органом (бухгалтерией) военнослужащему на основании представленного приказа (выписки из приказа) Росгвардии, командира (начальника) оформляется и выдается денежный аттестат об обеспечении денежным довольствием и иными выплатами в следующих случаях:
перемещения из одной воинской части в другую, в том числе при направлении в ВООВО для обучения, с освобождением от занимаемой воинской должности;
перехода для дальнейшего прохождения военной службы в другой федеральный орган исполнительной власти; увольнения с военной службы с правом на пенсию;
в иных случаях, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Порядком.
151. Денежный аттестат регистрируется в журнале с указанием фамилии, имени, отчества (последнее — при наличии) и воинского звания военнослужащего, даты выдачи и номера денежного аттестата и выдается военнослужащему под расписку в журнале.
152. В случае если при убытии военнослужащего денежный аттестат не был выдан, то финансовый орган (бухгалтерия) воинской части высылает его (почтой) по новому месту военной службы убывшего военнослужащего.
153. Военнослужащие, прибывшие к новому месту военной службы и не предъявившие денежный аттестат, подают рапорт о зачислении на денежное довольствие по новому месту военной службы с обязательным указанием следующей информации: причины непредставления денежного аттестата; занимаемой по прежнему месту военной службы воинской должности; даты, по которую они были обеспечены денежным довольствием; вида и суммы (размеров) удержаний.
154. Командир (начальник) запрашивает дубликат денежного аттестата по прежнему месту военной службы этих военнослужащих.
В случае несоответствия данных рапорта и дубликата денежного аттестата производится необходимый перерасчет выданного денежного довольствия согласно данным, указанным в дубликате денежного аттестата.
155. Военнослужащим по контракту, уволенным с военной службы с правом на пенсию, денежный аттестат на руки не выдается, а передается в подразделение (должностному лицу) воинской части, на которое возложен учет личного состава, для приобщения к документам для назначения пенсии.
156. Денежный аттестат, выдаваемый военнослужащему по контракту, должен содержать следующие сведения:
1) последняя занимаемая воинская должность или нахождение в распоряжении; воинское звание;
2) фамилия, имя, отчество (последнее — при наличии) военнослужащего; личный номер;
3) выплаченная в месяце исключения военнослужащего из списков личного состава сумма и по какое число (включительно); оклада по воинскому званию; оклада по занимаемой воинской должности (без повышений и увеличений) с указанием тарифного разряда.
В случае сохранения за военнослужащим оклада по ранее занимаемой воинской должности указывается сохраненный оклад по воинской должности с указанием тарифного разряда и реквизитов приказа о сохранении.
При этом в указанной позиции дополнительно производится запись: «сохраненный»; об увеличении (повышении) оклада по воинской должности с указанием размера увеличения (повышения) в относительных величинах для военнослужащих, имеющих право на его получение; процентной надбавки за выслугу лет;
4) сумма оказанной материальной помощи в году убытия с учетом произведенных выплат по прежнему месту военной службы военнослужащего в указанном году. В случае если материальная помощь, в том числе по прежнему месту военной службы военнослужащего, в году убытия не оказывалась, то в указанной позиции производится запись «не выплачивалась»;
5) другие сведения: о выслуге лет для выплаты процентной надбавки за выслугу лет на первое число месяца убытия военнослужащего; о льготной выслуге лет для выплаты процентной надбавки за выслугу лет; об удержании алиментов (в случае удержания алиментов в пользу нескольких получателей сведения указываются отдельно по каждому получателю алиментов с обязательным указанием документов (оснований) для производства удержаний); о других видах задолженности; об использовании отпусков; о выданных воинских перевозочных документах с указанием оснований для их выдачи; иные сведения.
К денежному аттестату приобщается справка о доходах физического лица (форма 2-НДФЛ), выданная финансовым органом (бухгалтерией) воинской части.
157. Денежные аттестаты должны быть заполнены без помарок, подчисток и исправлений, четко и ясно, чернилами, шариковой ручкой или с использованием средств автоматизации, подписаны командиром (начальником), руководителем финансового органа (главным бухгалтером), исполнителем и заверены гербовой печатью.
158. Военнослужащий подтверждает свое согласие с правильностью записей по произведенным расчетам подписью в денежном аттестате.
159. Оформленный денежный аттестат с бланком подтверждения к нему направляется в 10-дневный срок в финансовый орган (бухгалтерию) воинской части ценным, заказным письмом, фельдъегерско-почтовой связью или выдается военнослужащему. Финансовым органом (бухгалтерией) воинской части, в который военнослужащий зачислен на денежное довольствие, направляется подтверждение к денежному аттестату в 10-дневный срок со дня получения денежного аттестата ценным, заказным письмом или фельдъегерско-почтовой связью в финансовый орган (бухгалтерию) воинской части, выдавший денежный аттестат.
160. Военнослужащим по призыв�� при увольнении с военной службы денежные аттестаты не выдаются.
| Тарифные разряды по штатным воинским должностям | Размеры окладов по воинским должностям (в рублях) |
|---|---|
| 1 | 11 174 |
| 2 | 12 290 |
| 3 | 13 408 |
| 4 | 14 526 |
| 5 | 16 760 |
| 6 | 17 877 |
| 7 | 18 995 |
| 8 | 19 553 |
| 9 | 20 111 |
| 10 | 22 346 |
| 11 | 22 905 |
| 12 | 23 464 |
| 13 | 24 022 |
| 14 | 24 580 |
| 15 | 25 140 |
| 16 | 25 698 |
| 17 | 26 256 |
| 18 | 26 816 |
| 19 | 27 374 |
| 20 | 27 932 |
| 21 | 28 491 |
| 22 | 29 050 |
| 23 | 29 609 |
| 24 | 30 167 |
| 25 | 30 725 |
| 26 | 31 285 |
| 27 | 31 843 |
| 28 | 32 401 |
| 29 | 32 960 |
| 30 | 33 519 |
| 31 | 34 077 |
| 32 | 34 636 |
| 33 | 35 195 |
| 34 | 35 754 |
| 35 | 36 312 |
| 36 | 36 870 |
| 37 | 37 430 |
| 38 | 37 988 |
| 39 | 38 546 |
| 40 | 39 105 |
| 41 | 39 664 |
| 42 | 40 222 |
| 43 | 40 781 |
| 44 | 41 340 |
| 45 | 41 898 |
| 46 | 44 691 |
| 47 | 46 926 |
| 48 | 49 160 |
| 49 | 50 278 |
Основной льготой, на которую могут претендовать военнослужащие по контракту, является возможность получения бесплатного жилья от государства. К сожалению, получить квартиру в собственность через год службы в вооруженных силах не удастся. Таким правом наделены военные, которые отслужили не менее 20 лет. Также на получение жилья может претендовать служащий по контракту, который посвятил армии не менее 10 лет своей жизни и был уволен в запас. Причины увольнения могут быть различными — ранение, неудовлетворительное состояние здоровья или достижение предельного возраста.
Как и когда военнослужащим выплачивается подъемное пособие
Важно знать, что выплата подъемных военнослужащим по контракту производится не каждому желающему. Для начала смоделируем ситуацию: контрактник с семьей вынужден покинуть город, в котором дислоцируется его часть, причем время его отсутствия неизвестно, это может затянуться на месяцы, а то и на годы. Простыми словами, на новом месте придется обустраиваться, как на постоянное проживание, такая уж судьба у военных.
Предварительный расчет денежных средств, которые можно получить от государства в качестве компенсации за причиненные неудобства, позволит более грамотно вести семейный бюджет. Именно поэтому одним из острых вопросов остается определение суммы положенных начислений. Здесь по закону четко просматривается однозначность, так как никакие регалии военнослужащего не меняют сути вещей.
Подъемное пособие представлено составными частями. Сам гражданин получит денежную премию размером в оклад. Начисление средств производится только один раз, поэтому на огромные суммы рассчитывать не приходится. Вторая часть подъемных формируется из материальной помощи для каждого члена семьи. Государство выделяет дополнительно по 25% от оклада военнослужащего.
Часто случается так, что военнослужащий отбывает несколько раньше к новому месту службы, чтобы успеть обосноваться, получить жилье, сделать в нем небольшой ремонт. По разным причинам семья запаздывает и переезжает позже. При таком стечении обстоятельств необходимо учитывать, что размер подъемных, который определяется, как четверть оклада на человека, будет исчисляться из показателей на момент переезда. В качестве базы берется оклад военнослужащего на новой должности.
Выплата средств, как и их расчет, будет осуществляться только тогда, когда военный предоставит доказательство прибытия на место всех членов семьи. Таковым могут являться выписки с подтверждением регистрации. Заочного оформления материальной помощи не предусмотрено.
Чтобы не попасть впросак следует заведомо определить, к какой категории граждан относится семья военнослужащих, так как не каждый переезд сопровождается денежной компенсацией от государства. Определим некоторые ситуации, при которых на выплату рассчитывать бессмысленно.
- Военнослужащий проходит обучение, длительность курса которого не более одного года.
- Семья прибыла на новое место до фактического подписания приказа о переводе.
- Военнослужащего отправили на обучение в военное заведение без сохранения должности и звания.
- Гражданин первый раз попал в армию, но службу он проходит не по контракту, а по призыву.
- В случае, если за время переезда новое подразделение было расформировано, военнослужащий направляется в расположение бывшей части. Подъемных при этом не предусмотрено.
Приказ Росгвардии от 06.05.2020 N 114
– Прежде всего, это льготы, связанные с получением жилья. После первых трех лет службы по контракту с гражданином может быть заключен ипотечный договор. На его имя открывается лицевой счет в банке, на который государство ежегодно переводит 260 тысяч рублей. Через пять лет на счету миллион триста тысяч рублей: на эти деньги в нашем городе можно приобрести однокомнатную квартиру или использовать как первоначальный взнос для приобретения более просторного жилья. Если гражданин продолжает служить, через десять лет у него накапливается уже 3 миллиона 900 тысяч – этого достаточно для приобретения хорошей квартиры. Пока он служит в армии, за будущую квартиру платит государство. Если же он увольняется из Вооруженных Сил и расторгает договор, остаток придется доплачивать самостоятельно.
Часто на момент подписания контракта у гражданина нет своего жилья и квартиру он снимает. Ему может быть предоставлено общежитие или выплачены дополнительные средства для съема жилья. В Новосибирске это 4600 рублей в месяц, в Москве и Санкт-Петербурге сумма больше – до 11 тысяч рублей.
Ежемесячно выплачивают надбавки за выслугу, за работу с материалами, являющимися государственной тайной, за напряженность и специальный режим работы, за классную квалификацию и руководство подразделениями и частями. Также в конце года выплачивается денежное довольствие в виде премии по приказу МО РФ 1010
6. В случае смерти во время исполнения служебных обязанностей (независимо от того, в горячих точках, или в условиях мирного времени) – семье выплачивается сумма в 3 миллиона рублей. При увольнении из армии в связи с военной травмой контрактник (сержант, офицер или рядовой) получает сумму в пределах 2 миллионов рублей.
Контрактник имеет право на получение пенсии после выслуги в 20 и более лет. Ему дается право на различные социальные гарантии для учебы в учреждениях Министерства образования и преимущественное право на поступление в них после увольнения. Государство гарантирует человеку различные компенсации социального характера при вооруженных конфликтах и во время чрезвычайного положения.
Контрактник получает обязательное страхование за деньги федерального бюджета и может приобрести путевки в санатории МО, оплатив за себя ¼ ее стоимости и половину за каждого члена семьи, которые могут получать медицинское обслуживание за счет фондов медицинского страхования.
Но это не означает, что при выборе контрактной службы нужно ориентироваться на денежное довольствие. Конечно же, контрактник может высказать свои предпочтения и пожелания к роду войск и месту службы. Более того, он может написать рапорт на контракт в конкретную воинскую часть, однако перед подписанием контракта все равно будет проверена его профессиональная, физическая и психологическая пригодность. Именно на основании этих тестов и исследований и будет принято окончательное решение по каждому кандидату на службу по контракту.
Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен владеть государственным языком Российской Федерации, а также соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретным военно-учетным специальностям. Для определения соответствия гражданина установленным требованиям проводятся медицинское освидетельствование и мероприятия по профессиональному психологическому отбору.
Определены размеры окладов военнослужащих на 2024 год
Примечание ЮК «Стратегия»: Приказом Министра обороны РФ от 31 июля 2024 года № 430 «Об утверждении Правил выплаты ежемесячной надбавки за особые достижения в службе военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту» установлена с 1 сентября 2024 г. ежемесячная надбавка в размере 30% военнослужащим, занимающим воинские должности водителей (старших водителей, в том числе совмещенные воинские должности) транспортных средств категорий «С», «D» и «СЕ» и имеющим право на управление этими транспортными средствами .
Примечание ЮК «Стратегия»: Министром обороны РФ 31 июля 2024 года подписан приказ № 430 об установлении с 1 сентября 2024 г. ежемесячной надбавки в размере 50% солдатам, матросам, сержантам и старшинам, проходящим службу по контракту на должностях с первого по четвертый тарифный разряд.
Выплаты подъемного пособия военнослужащим
Ориентиром станет федеральный закон о статусе военнослужащего, прямо указывающий обязанность выплаты средств для переезда на новое место службы (№ 76-1998). Перечисляются условия получения и требования к претенденту. Не забыты дополнительные надбавки, включенные в денежное довольствие (ФЗ №306-2011).
При расчете суммы отталкиваются от оклада на конкретный период. По 25 процентов от него положено членам его семьи. Работает индексация и повышающие коэффициенты, особенно в северных регионах и районах с неблагоприятными климатическими условиями. Производится выплата суточных, затраченных на дорогу во время переезда. Сумма невелика — 100 рублей, аналогична командировочным. Пособие выплачивается после прибытия на место всей семьей и получения штампа временной регистрации. Оно может стать постоянным при задействовании жилищного сертификата.
Законное основание для осуществления выплат
Различного рода стимулирующие, единовременные и периодические поощрения государство выплачивает на основании действующего законодательства. В военной деятельности подобные вопросы регулируются законом «О статусе военнослужащего», принятого 27.05.1998 года в самой последней редакции. Дополнительно к этому некоторые положения по начислению подъемных определены в ФЗ №306 «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».
Текст указанных документов можно изучить как на ресурсах юридической направленности, так и на сайтах Министерства обороны. Зачастую пользователи не находят ответа, а некоторые юристы в своих консультациях ограничиваются предоставлением ссылки на редакцию, прочитать и понять которую может лишь специалист. Данная статья рассматривает те же самые положения, структурируя их в привычном для простого обывателя виде.
Положены Ли Подъемные При Заключении Первого Контракта В Росгвардии Номер Приказа Статьи
3. Мероприятия по профессиональному психологическому отбору проводятся специалистами по профессиональному психологическому отбору в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы. По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из следующих заключений о профессиональной пригодности гражданина (иностранного гражданина) к военной службе по контракту на конкретных воинских должностях:
3. Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе, и иностранных граждан осуществляется военными комиссариатами, а из числа военнослужащих — воинскими частями в порядке, устанавливаемом Положением о порядке прохождения военной службы, если иное не предусмотрено федеральными законами.